Depuis 1980, l’ambition de Formavenir-Performances est de contribuer à l’excellence des professionnels du secteur sanitaire, social et médico-social. Notre rôle d’organisme de formation DPC nous confère la responsabilité de dispenser des formations continues pour les professionnels de santé alignées sur les standards nationaux et adaptés aux réalités du terrain. Pour répondre à la diversité des missions et des contextes, nous développons en permanence de nouvelles approches pédagogiques et thématiques, afin de couvrir l’ensemble du parcours de soins et d’accompagnement.
Nos formations en gériatrie et formations en gérontologie occupent une place majeure dans notre catalogue, abordant aussi bien la dimension médicale que la relation d’aide et l’accompagnement de fin de vie. Soucieux de favoriser la qualité du management, nous proposons également des formations en management santé centrées sur l’efficacité organisationnelle, l’épanouissement des collaborateurs et la cohésion d’équipe. D’autres sujets, tels que le handicap, la parentalité ou la protection de l’enfance, font également partie de nos domaines d’intervention. Enfin, notre offre globale inclut des services d’accompagnement personnalisés (conseil, coaching, séminaires) qui visent à outiller durablement les établissements dans leurs projets de transformation.
Formavenir-Performances se donne pour mission, depuis plus de 40 ans, de soutenir les professionnels du soin et du secteur médico-social dans leur évolution. Notre statut d’organisme de formation DPC nous engage à proposer des formations continues pour les professionnels de santé conformes aux exigences nationales en matière de développement professionnel continu. Nous travaillons ainsi avec un réseau de formateurs pluridisciplinaires, capables d’apporter une réponse adaptée aux problématiques rencontrées par les établissements sur le terrain.
Afin d’anticiper le grand défi du vieillissement, nous avons élaboré des formations en gériatrie et des formations en gérontologie, qui s’attachent à comprendre la complexité du processus de vieillissement et à améliorer la qualité de vie des personnes âgées. Nous développons également des formations en management santé qui visent à accompagner les cadres et dirigeants dans leurs missions de coordination et de motivation d’équipe. En complément, nous proposons une gamme variée de formations transversales sur la gestion des risques, le droit, ou encore le développement personnel. Cette approche globale est renforcée par un dispositif d’accompagnement et de conseil, permettant à chaque structure de santé de disposer d’outils concrets pour optimiser ses pratiques et relever les défis de demain.
