La protection sociale, vaste sujet plutôt complexe quand on est dirigeant. Et pourtant, avec la mise en place des contrats obligatoires tels que la mutuelle d’entreprise, ces derniers se doivent de comprendre les rouages de chacun des dispositifs. Parce qu’ils concernent l’ensemble des salariés de la structure, une erreur due à un manque de compréhension peut s’avérer préjudiciable sur plusieurs plans et pour longtemps. Quels contrats sont obligatoires pour un employeur ? Quels dispositifs existent en épargne salariale ? En complémentaire santé ? En épargne retraite ? Pour tout comprendre de la protection sociale mais aussi en suivre tout changement de cadre juridique, nous avons créé un portail à destination de tout décideur faisant face aux problématiques de protection sociale au sein de sa structure. Guides détaillés et fil d’actualité guident les chefs d’entreprises, gérants et autres présidents aident à faire le bon choix, et surtout à appréhender les choses à l’aide de mots simples et clarifiés. Et pour tout salarié désireux de mieux comprendre les contrats auquel il doit ou il peut souscrire au sein de son entreprise, ces mêmes informations peuvent être d’une grande aide également.
